Eaton E Mobility - Martek Power

"Société qui tourne grâce aux intérimaires, mais les intérimaires se font pourrir à longueur de journée Bon courage au futur travailleurs"

"Me faire virer du jour au lendemain et mon chef entre guillemets pas capable de me dire les choses bonne continuation aux personnes !"

"Entreprise médiocre. Beaucoup de renvoie de salarié pour rien. Un défiler de personnes énorme ! Peut consciencieux sur les produits délivrer chez Eaton. Énormément de problèmes au sein de l'entreprise et sur les produits. Je deconseille fortement d'aller y travailler ou d'acheter chez eux. Pire entreprise que j'ai vue de ma vie !! ATTENTION"

"Quelle déception profonde ! Mon premier emploi en tant qu'intérimaire m'a confronté à une équipe dont l'état moral est alarmant, caractérisée par un comportement déplorable, du harcèlement, une pression constante, une attitude immature, et bien d'autres aspects néfastes. Pour améliorer la situation, il serait essentiel d'instaurer des politiques de respect et de tolérance au sein de l'équipe, de mettre en place des formations sur la gestion du stress et des relations interpersonnelles, ainsi que d'encourager une communication ouverte et constructive. Concernant le service des ressources humaines, il serait judicieux de revoir les procédures de traitement des appels et d'assurer une disponibilité accrue pour répondre aux besoins des employés. En ce qui concerne la hiérarchie et le management de la chaîne d'approvisionnement, un engagement en faveur d'une culture d'entreprise positive, axée sur le soutien et le développement professionnel, serait nécessaire pour favoriser un environnement de travail sain et productif. Enfin, pour rendre le travail plus gratifiant, il serait bénéfique d'identifier des opportunités d'enrichissement des tâches, de favoriser la formation continue et de mettre en place des programmes de reconnaissance et de récompense pour valoriser les contributions des employés. J'ai conscience que mes dire sur cet avis ne serons aps pris en compte, et incite vivement les futurs intérimaire et collaborateurs à analyser leurs nouveau milieu de travail pour cet entreprise"